Skip to content

Piedāvā darbu

Dr. Mauriņa klīnika aicina darbā ENDOSKOPIJAS nodaļas VADĪTĀJU

Dr. Mauriņa klīnika aicina savai komandai pievienoties
ENDOSKOPIJAS nodaļas VADĪTĀJU.

Ja esi gatavs pievienoties mūsu profesionāļu komandai, tad piedāvāsim:

  • attīstīt šo gastroenteroloģijas virzienu mūsu klīnikā,
  • ikdienas darbu veikt speciāli medicīnas klīnikai būvētās jaunās telpās Rīgā Mežaparka apkaimē Jaunā Mežaparka ielā 4 (zemāk – video ieskatam),
  • super-profesionālu un atsaucīgu atbalsta personālu;
  • darba samaksu – noteiktu % no nopelnītā, par ko vienosimies kopējā sarunā.

Ja viss augstāk minētais uzrunā, kā arī, ja Tev ir:

– augsta atbildības sajūta un labas saskarsmes prasmes, t.i. orientācija uz klientu un pacientu,
– sertifikāts gastroenteroloģijā un atbilstoša darba pieredze ar specializāciju augšējā un apakšējā endoskopijā,

tad sūti savu pieteikumu uz e-pastu: atlase@flebomedika.lv, norādot kontakttālruni.

Pēc pieteikuma saņemšanas sazināsimies personīgi, lai saskaņotu klātienes pārrunu laikus.

Dod ziņu un tiekamies jau intervijā!

Video ieskatam: https://www.youtube.com/watch?v=IHfiG8Zg-FQ

Bauskas slimnīca aicina darbā neirologu

 SIA „Bauskas slimnīca”, reģistrācijas Nr.43603017682, aicina darbā ārstu  Neirologu
profesijas klasifikatora kods 2212 74

Prasības

  • augstākā medicīniskā izglītība (ārsta grāds);
  • reģistrācija ārstniecības personu reģistrā;
  • ārsta neirologa sertifikāts;
  • teicamas sadarbības un komunikācijas prasmes;
  • spēja ātri reaģēt un darboties neatliekamās situācijās;
  • datora prasmes ikdienas lietotāja līmenī (Word, Excel, Outlook, Ārsta Birojs), digitalizācijas pieredze;
  • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām, vēlamas citu svešvalodu (krievu un angļu valodas) zināšanas sarunvalodas līmenī;
  • Pieredze pārmaiņu vadībā, digitalizācijas rīku ieviešanā tiks uzskatīta par priekšrocību

Piedāvājam:

  • Atalgojums par ambulatoro darbu atbilstoši specialitātei un faktiski veiktajam darbam (akorda alga) no EUR 25.00/h;
  • Ambualtorais darbs atbilstoši papildus iegūtam metodes sertfikātam (apmaksa atbilstoši faktiski veiktajam darbam), piemēram, ultrasonogrāfija;
  • Piemaksu par stacionāra pacientu apskati, konsultāciju veikšanu;
  • Darba vidi, kas ir attīstības un inovāciju procesos, piedalīties procesos, lai sasniegtu profesionāli augstu rezultātus
  • Personīgo izaugsmi un profesionālo zināšanu pilnveidošanu, apmaksātu tālākizglītību;
  • Dinamisku, radošu darbu draudzīgā kolektīvā un jaunus kontaktus;
  • Augstas sociālās garantijas (veselības apdrošināšana, u.c.)
  • Ģimenei draudzīgu darba vietu

 Galvenie pienākumi

  • Pieņemt un izmeklēt gan akūtus, gan hroniskus nefroloģiskos pacientus, nodrošināt pacientiem atbilstošu medicīnisko palīdzību un lemt par turpmākās terapijas taktiku atbilstoši pacientu veselības stāvoklim;
  • Nieru slimību diagnostika, ārstēšana, rehabilitācija un profilakse, izmantojot zināšanas par nierēm, nieru slimībām, to izcelsmi, simptomatoloģiju, saikni ar citu orgānu slimībām, kā arī visu veidu akūtu (nepārtrauktu vai intermitējošu) un hronisku nieru aizstājterapiju.
  • Saprotamā veidā sniegt pacientiem informāciju par slimības diagnozi, izmeklēšanas un ārstēšanas plānu un izskaidrot nepieciešamās ārstēšanas taktiku;
  • Elektroniski dokumentēt izmeklējumu procesu un informāciju par pacientu veselību un nozīmēto terapiju, nodrošināt e-nosūtījumu, e-recepšu sagatavošanu.
  • Sniegt priekšlikumu darba organizācijas pilnveidošanai un veselības aprūpes kvalitātes uzlabošanai

Iesniedzamie dokumenti:

  • Darba gaitas apraksts (CV);
  • Izglītību apliecinoši dokumenti;
  • Motivācijas vēstule.

Pieteikumu un dokumentus sūtīt uz e-pastu: personals@bauskasslimnica.lv

Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes 2016. gada 27. aprīļa regulas (ES) 2016/679 par fizisku personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ direktīvu 95/46/EK  (Vispārīgā datu aizsardzības regula) 13.pantu, SIA “Bauskas slimnīca” informē, ka:

Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu konkursa norisi;

Personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Bauskas slimnīca”

Bauskas slimnīca aicina darbā traumatologu,ortopēdu ambulatorajā daļā

SIA „Bauskas slimnīca”, reģistrācijas Nr.43603017682,
aicina darbā Traumatologu,ortopēdu ambulatorajā daļā
profesijas klasifikatora kods 2212 101

Prasības pretendentiem:

  • Ārsta grāds, LR Ārstniecības personu reģistrs
  • Sertifikāts specialitātē, rezidentūra traumatoloģijā – ortopēdijā, sākot ar 3.gadu
  • precizitāte, augsta atbildības sajūta, labas saskarsmes spējas, spēja strādāt komandā, apzinīga un godprātīga attieksme pret darbu, atbildība par sava darba izpildi
  • valsts valodas zināšanas augstākajā līmenī, vēlamas citu svešvalodu zināšanas sarunvalodas līmenī
  • datorprasmes; prasme strādāt ar biroja tehniku un sakaru ierīcēm, viedierīcēm, amata pienākumu veikšanai nepieciešamo programmatūru, informācijas sistēmas un datu bāzes.

Galvenie darba pienākumi:

  • Ambulatoro pacientu pieņemšana – diagnostika, ārstēšana atbilstoši specialitāti
  • Artroskopisko izmeklējumu un operāciju veikšanas dienas stacionārā;
  • Pārzināt un pielietot traumatoloģijā, ortopēdijā mūsdienu labākai praksei atbilstošās diagnostiskās un ārstnieciskās metodes;
  • Saprotamā veidā sniegt pacientiem informāciju par slimības diagnozi, izmeklēšanas un ārstēšanas plānu un izskaidrot nepieciešamās ārstēšanas taktiku;
  • Dokumentēt (elektroniskā vidē) izmeklējumu procesu un informāciju par pacientu veselību un nozīmēto terapiju
  • Sniegt priekšlikumus darba organizācijas pilnveidošanai un veselības aprūpes kvalitātes uzlabošanai

Piedāvājam:

  •  motivējošu atlīdzības sistēmu
  • apmaksātu tālākizglītību, profesionālās kvalifikācijas celšanas apmācības, seminārus, konferences, utml
  • personīgo izaugsmi un profesionālo zināšanu pilnveidošanu
  • dinamisku, radošu darbu draudzīgā kolektīvā un jaunus kontaktus
  •   augstas sociālās garantijas
  • veselības apdrošināšanu;


Pretendentiem jāiesniedz:

  • pieteikuma vēstule, kurā ir aprakstīta darba pieredze atbilstoši izvirzītajām prasībām;
  •   dzīvesgaitas apraksts (Curriculum Vitae (CV));
  •   izglītību apliecinošu dokumentu kopijas;

Pieteikumu un dokumentus sūtīt uz e-pastu: personals@bauskasslimnica.lv

Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes 2016. gada 27. aprīļa regulas (ES) 2016/679 par fizisku personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ direktīvu 95/46/EK  (Vispārīgā datu aizsardzības regula) 13.pantu, SIA “Bauskas slimnīca” informē, ka:

  1. Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu konkursa norisi;
  2. Personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Bauskas slimnīca”

Bauskas slimnīca aicina darbā oftalmologu ambulatorajā daļā

SIA „Bauskas slimnīca”, reģistrācijas Nr.43603017682,
aicina darbā Oftalmologu ambulatorajā daļā
profesijas klasifikatora kods 2212 77

Prasības pretendentiem:

  • Ārsta grāds, sertifikāts specialitātē.
  • LR Ārstniecības personu reģistrs
  • precizitāte, augsta atbildības sajūta, labas saskarsmes spējas, spēja strādāt komandā, apzinīga un godprātīga attieksme pret darbu, atbildība par sava darba izpildi
  • valsts valodas zināšanas augstākajā līmenī, vēlamas citu svešvalodu zināšanas sarunvalodas līmenī
  • datorprasmes; prasme strādāt ar biroja tehniku un sakaru ierīcēm, viedierīcēm, amata pienākumu veikšanai nepieciešamo programmatūru, informācijas sistēmas un datu bāzes.
  • pieredze pārmaiņu vadībā, digitalizācijas rīku ieviešanā tiks uzskatīta par priekšrocību


Galvenie darba pienākumi:

  • Ambulatoro pacientu pieņemšana.
  • vispusīga redzes sistēmas aprūpe, refrakcijas anomāliju diagnostika un korekcija, acs un tās palīgorgānu slimību diagnostika
  • medicīniskās palīdzības sniegšana pieaugušajiem un bērniem atbilstoši Slimnīcas tehnoloģiskām iespējām
  • nozīmēt un vadīt pacientu ārstēšanu
  • korekcijas līdzekļu (briļlu) izrakstīšana
  • medikamentu izrakstīšana

Piedāvājam:

  •   pilnu vai nepilnu darba slodzi
  •   atalgojums, pirms nodokļu nomaksas, sākot no EUR 25.00 stundā(darba samaksa atkarīga no faktiski veiktā darba – valsts apmaksāto pakalpojumu manipulācijas un maksas pacienti)
  • motivējošu atlīdzības sistēmu
  • apmaksātu tālākizglītību, profesionālās kvalifikācijas celšanas apmācības, seminārus, konferences, utml
  • personīgo izaugsmi un profesionālo zināšanu pilnveidošanu
  • dinamisku, radošu darbu draudzīgā kolektīvā un jaunus kontaktus
  •  augstas sociālās garantijas
  • veselības apdrošināšanu;


Pretendentiem jāiesniedz:

  • pieteikuma vēstule, kurā ir aprakstīta darba pieredze atbilstoši izvirzītajām prasībām;
  •   dzīvesgaitas apraksts (Curriculum Vitae (CV));
  •   izglītību apliecinošu dokumentu kopijas;

Pieteikumu un dokumentus sūtīt uz e-pastu: personals@bauskasslimnica.lv

Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes 2016. gada 27. aprīļa regulas (ES) 2016/679 par fizisku personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ direktīvu 95/46/EK  (Vispārīgā datu aizsardzības regula) 13.pantu, SIA “Bauskas slimnīca” informē, ka:

  1. Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu konkursa norisi;
  2. Personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Bauskas slimnīca”

Bauskas slimnīca aicina darbā ginekologu ambulatorajā daļā

SIA „Bauskas slimnīca”, reģistrācijas Nr.43603017682,
aicina darbā Ginekologu ambulatorajā daļā
profesijas klasifikatora kods 2212 47

Prasības pretendentiem:

  • Ārsta grāds, LR Ārstniecības personu reģistrs
  • Sertifikāts specialitātē, rezidentūra ginekoloģijā – dzemdniecībā, sākot ar 3.gadu
  • precizitāte, augsta atbildības sajūta, labas saskarsmes spējas, spēja strādāt komandā, apzinīga un godprātīga attieksme pret darbu, atbildība par sava darba izpildi
  • Sertifikāts ultrasonogrāfisko izmeklējumu veikšanai
  • valsts valodas zināšanas augstākajā līmenī, vēlamas citu svešvalodu zināšanas sarunvalodas līmenī
  • datorprasmes; prasme strādāt ar biroja tehniku un sakaru ierīcēm, viedierīcēm, amata pienākumu veikšanai nepieciešamo programmatūru, informācijas sistēmas un datu bāzes.


Galvenie darba pienākumi:

  • Ambulatoro pacientu pieņemšana – diagnostika, ārstēšana atbilstoši specialitātei
  • Pārzināt un pielietot ginekoloģijas specialitātē mūsdienu labākai praksei atbilstošās diagnostiskās un ārstnieciskās metodes;
  • Normālo un patoloģisko grūtniecību novērošana, dzemdību un pēcdzemdību perioda vadīšana;
  • Veikt agrīnu grūtniecības diagnostiku, grūtnieču aprūpi, sagatavošanu dzemdībām un novērošanu pēc dzemdībām;
  • Sadarbība ar vecmātēm – normālas grūtniecības vadīšanā
  • Saprotamā veidā sniegt pacientiem informāciju par slimības diagnozi, izmeklēšanas un ārstēšanas plānu un izskaidrot nepieciešamās ārstēšanas taktiku;
  • Dokumentēt (elektroniskā vidē) izmeklējumu procesu un informāciju par pacientu veselību un nozīmēto terapiju
  • Sniegt priekšlikumus darba organizācijas pilnveidošanai un veselības aprūpes kvalitātes uzlabošanai

Papildus iespējas:

  • Stacionāro pacientu konsultēšana pēc stacionāra ārsta nozīmējuma
  • Darbs dienas stacionārā – mazinvazīvo operāciju veikšana

Piedāvājam:

  •   pilnu vai nepilnu darba slodzi
  •   atalgojums, pirms nodokļu nomaksas, sākot no EUR 20.00 stundā bruto (atalgojuma daļu veido akorda alga par ambulatoro pacientu pieņemšanu un stundas likmi par stacionāro pacientu konsultēšanu)
  • Papildus apmaksa par 1) darbu dienas stacionārā – atbilstoši faktiski veiktām operācijām un 2) piemaksa par stacionāro pacientu konsultēšanu
  •  motivējošu atlīdzības sistēmu
  • apmaksātu tālākizglītību, profesionālās kvalifikācijas celšanas apmācības, seminārus, konferences, utml
  • personīgo izaugsmi un profesionālo zināšanu pilnveidošanu
  • dinamisku, radošu darbu draudzīgā kolektīvā un jaunus kontaktus
  •  augstas sociālās garantijas
  • veselības apdrošināšanu;


Pretendentiem jāiesniedz:

  • pieteikuma vēstule, kurā ir aprakstīta darba pieredze atbilstoši izvirzītajām prasībām;
  •   dzīvesgaitas apraksts (Curriculum Vitae (CV));
  •   izglītību apliecinošu dokumentu kopijas;

Pieteikumu un dokumentus sūtīt uz e-pastu: personals@bauskasslimnica.lv

Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes 2016. gada 27. aprīļa regulas (ES) 2016/679 par fizisku personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ direktīvu 95/46/EK  (Vispārīgā datu aizsardzības regula) 13.pantu, SIA “Bauskas slimnīca” informē, ka:

  1. Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu konkursa norisi;
  2. Personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Bauskas slimnīca”

Bauskas slimnīca aicina darbā endokrinologu ambulatorajā daļā

SIA „Bauskas slimnīca”, reģistrācijas Nr.43603017682,
aicina darbā Endokrinologu
ambulatorajā daļā
profesijas klasifikatora kods 2212 12

Prasības pretendentiem:

  • Ārsta grāds, sertifikāts specialitātē.
  • LR Ārstniecības personu reģistrs
  • Vēlme darboties multiprofesionālā speciālistu komandā
  • precizitāte, augsta atbildības sajūta, labas saskarsmes spējas, spēja strādāt komandā, apzinīga un godprātīga attieksme pret darbu, atbildība par sava darba izpildi
  • spēja ātri reaģēt un darboties neatliekamās situācijās
  • nozares reglamentējošu normatīvo aktu pārzināšana
  • valsts valodas zināšanas augstākajā līmenī, vēlamas citu svešvalodu zināšanas sarunvalodas līmenī
  • datorprasmes; prasme strādāt ar biroja tehniku un sakaru ierīcēm, viedierīcēm, amata pienākumu veikšanai nepieciešamo programmatūru, informācijas sistēmas un datu bāzes.
  • pieredze pārmaiņu vadībā, digitalizācijas rīku ieviešanā tiks uzskatīta par priekšrocību


Galvenie darba pienākumi:

  • Ambulatoro pacientu pieņemšana.
  • endokrīno slimību un vielmaiņas traucējumu diagnostika un ārstēšana
  • pacientu profilaktiskā izglītošana slimību ārstēšanā
  • medicīniskās palīdzības sniegšana pieaugušajiem un bērniem
  • ārstēšanas metodes noteikšana, ārstēšanas procesa vadīšana
  • medikamentu izrakstīšana

Piedāvājam:

  •   pilnu vai nepilnu darba slodzi
  •   atalgojums, pirms nodokļu nomaksas, sākot no EUR 25.00 stundā
  •  motivējošu atlīdzības sistēmu
  • apmaksātu tālākizglītību, profesionālās kvalifikācijas celšanas apmācības, seminārus, konferences, utml
  • personīgo izaugsmi un profesionālo zināšanu pilnveidošanu
  • dinamisku, radošu darbu draudzīgā kolektīvā un jaunus kontaktus
  •   augstas sociālās garantijas
  • veselības apdrošināšanu;


Pretendentiem jāiesniedz:

  • pieteikuma vēstule, kurā ir aprakstīta darba pieredze atbilstoši izvirzītajām prasībām;
  •   dzīvesgaitas apraksts (Curriculum Vitae (CV));
  •   izglītību apliecinošu dokumentu kopijas;

Pieteikumu un dokumentus sūtīt uz e-pastu: personals@bauskasslimnica.lv līdz š.g.  10.maijam

Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes 2016. gada 27. aprīļa regulas (ES) 2016/679 par fizisku personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ direktīvu 95/46/EK  (Vispārīgā datu aizsardzības regula) 13.pantu, SIA “Bauskas slimnīca” informē, ka:

  1. Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu konkursa norisi;
  2. Personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Bauskas slimnīca”

Bauskas slimnīca aicina darbā Internistu/ Aprūpes un terapijas nodaļas vadītāju

Bauskas novada pašvaldības iestāde SIA „Bauskas slimnīca”, reģistrācijas Nr.43603017682, aicina darbā Internistu/Aprūpes un terapijas nodaļas vadītāju
profesijas klasifikatora kods 2212 104

Prasības

  • augstākā medicīniskā izglītība (ārsta grāds);
  • reģistrācija ārstniecības personu reģistrā;
  • ārsta internista sertifikāts;
  • teicamas sadarbības un komunikācijas prasmes;
  • spēja ātri reaģēt un darboties neatliekamās situācijās;
  • datora prasmes ikdienas lietotāja līmenī (Word, Excel, Outlook, Ārsta Birojs);
  • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām, vēlamas citu svešvalodu (krievu un angļu valodas) zināšanas sarunvalodas līmenī.
  • Pieredze pārmaiņu vadībā, digitalizācijas rīku ieviešanā tiks uzskatīta par priekšrocību

Piedāvājam:

  • Stabilu atalgojumu no EUR 2500.00 bruto mēnesī (par slodzi)
  • Papildus atalgojums par ambulatoro darbu atbilstoši specialitātei un faktiski veiktajam darbam (akorda alga).
  • Apmaksa par dežūrām (nepārsniedzot slodzi kopā nodaļas vadītāja pienākumiem)
  • Personīgo izaugsmi un profesionālo zināšanu pilnveidošanu, apmaksātu tālākizglītību;
  • Dinamisku, radošu darbu draudzīgā kolektīvā un jaunus kontaktus;
  • Augstas sociālās garantijas
  • veselības apdrošināšana

Galvenie pienākumi

  • Organizēt aprūpes un terapijas nodaļas darbu
    • Pārraudzīt nodaļas ārstniecības procesus
    • Plānot nodaļas ārstu darbu un noslodzi
    • Piedalīties nodaļas personāla ilgtermiņa plānošanā, tajā skaitā, piedalīties speciālistu piesaistē (studenti, rezidenti, speciālisti)
  • Nodrošināt pacientiem atbilstošu medicīnisko palīdzību un lemt par turpmākās veselības aprūpes taktiku atbilstoši pacientu veselības stāvoklim;
  • Saprotamā veidā sniegt pacientiem informāciju par slimības diagnozi, izmeklēšanas un ārstēšanas plānu un izskaidrot nepieciešamās ārstēšanas taktiku;
  • Sniegt tuviniekiem informāciju par pacienta veselību un nozīmīgām tās izmaiņām, ievērojot pacientu tiesību likumā noteikto
  • Dokumentēt ārstniecības procesu, terapiju un informāciju par pacientu veselību un nozīmēto terapiju
  • Veikt nodaļas medicīnisko dokumentu kvalitāti, uzraudzību
  • Uzraudzīt un nodrošināt statisistikas datu pareizību, kas tiek uzrādīta medicīniskos uzskaites dokumentos.
  • Sagatavot dokumentācijas pacienta nosūtīšanai prognozējamas invaliditātes, invaliditātes un darbspēju ekspertīzes veikšanai;
  • Sadarboties ar slimnīcas struktūrvienībām veselības aprūpes kvalitātes uzlabošanai, darba organizācijas pilnveidošanai un pacientiem drošu pakalpojumu nodrošināšanā
  • Sadarboties ar citām ārstniecības iestādēm, lai nodrošināu pēctecīgu ārstniecību visos tās līmeņos.
  • Sniegt priekšlikumu darba organizācijas pilnveidošanai un veselības aprūpes kvalitātes uzlabošanai
  • Piedalīties iepirkumu dokumentu sagatavošanā, kas attiecas uz nodaļas darba nodrošināšanai nepieciešamajām iekārtām, precēm, medikamnetiem.
  • Piedalīties darba organizācijas modernizācijā un digitalizācijā, tajā skaitā, medikamentu sadales elektroniskās sistēmas ieviešanā
  • Nodrošināt antibiotiku lietošanas uzraudzību, vadoties pēc antibiotiku lietošanas vadlīnijām multirezistento baktēriju samazināšanai.

Iesniedzamie dokumenti:

  • Darba gaitas apraksts (CV);
  • Izglītību apliecinoši dokumenti;
  • Motivācijas vēstule.

Pieteikumu un dokumentus sūtīt uz e-pastu: personals@bauskasslimnica.lv

Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes 2016. gada 27. aprīļa regulas (ES) 2016/679 par fizisku personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ direktīvu 95/46/EK  (Vispārīgā datu aizsardzības regula) 13.pantu, SIA “Bauskas slimnīca” informē, ka:

  1. Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu konkursa norisi;
  2. Personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Bauskas slimnīca”

Bauskas slimnīca aicina darbā nefrologu

 SIA „Bauskas slimnīca”, reģistrācijas Nr.43603017682, aicina darbā ārstu  Nefrologu
profesijas klasifikatora kods 2212 71

Prasības

  • augstākā medicīniskā izglītība (ārsta grāds);
  • reģistrācija ārstniecības personu reģistrā;
  • ārsta nefrologa sertifikāts;
  • izmeklējumu metodes sertifikāts, piemēram, ultrasonogrāfijas (kā papildus)
  • teicamas sadarbības un komunikācijas prasmes;
  • spēja ātri reaģēt un darboties neatliekamās situācijās;
  • datora prasmes ikdienas lietotāja līmenī (Word, Excel, Outlook, Ārsta Birojs), digitalizācijas pieredze;
  • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām, vēlamas citu svešvalodu (krievu un angļu valodas) zināšanas sarunvalodas līmenī;
  • Pieredze pārmaiņu vadībā, digitalizācijas rīku ieviešanā tiks uzskatīta par priekšrocību

Piedāvājam:

  • Atalgojums par ambulatoro darbu atbilstoši specialitātei un faktiski veiktajam darbam (akorda alga) no EUR 25.00/h;
  • Ambualtorais darbs atbilstoši papildus iegūtam metodes sertfikātam (apmaksa atbilstoši faktiski veiktajam darbam), piemēram, ultrasonogrāfija;
  • Piemaksu par stacionāra pacientu apskati, konsultāciju veikšanu;
  • Darba vidi, kas ir attīstības un inovāciju procesos, piedalīties procesos, lai sasniegtu profesionāli augstu rezultātus
  • Personīgo izaugsmi un profesionālo zināšanu pilnveidošanu, apmaksātu tālākizglītību;
  • Dinamisku, radošu darbu draudzīgā kolektīvā un jaunus kontaktus;
  • Augstas sociālās garantijas (veselības apdrošināšana, u.c.)
  • Ģimenei draudzīgu darba vietu

 Galvenie pienākumi

  • Pieņemt un izmeklēt gan akūtus, gan hroniskus nefroloģiskos pacientus, nodrošināt pacientiem atbilstošu medicīnisko palīdzību un lemt par turpmākās terapijas taktiku atbilstoši pacientu veselības stāvoklim;
  • Nieru slimību diagnostika, ārstēšana, rehabilitācija un profilakse, izmantojot zināšanas par nierēm, nieru slimībām, to izcelsmi, simptomatoloģiju, saikni ar citu orgānu slimībām, kā arī visu veidu akūtu (nepārtrauktu vai intermitējošu) un hronisku nieru aizstājterapiju.
  • Saprotamā veidā sniegt pacientiem informāciju par slimības diagnozi, izmeklēšanas un ārstēšanas plānu un izskaidrot nepieciešamās ārstēšanas taktiku;
  • Elektroniski dokumentēt izmeklējumu procesu un informāciju par pacientu veselību un nozīmēto terapiju, nodrošināt e-nosūtījumu, e-recepšu sagatavošanu.
  • Sniegt priekšlikumu darba organizācijas pilnveidošanai un veselības aprūpes kvalitātes uzlabošanai

Iesniedzamie dokumenti:

  • Darba gaitas apraksts (CV);
  • Izglītību apliecinoši dokumenti;
  • Motivācijas vēstule.

Pieteikumu un dokumentus sūtīt uz e-pastu: personals@bauskasslimnica.lv līdzš.g.  10.maijam

Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes 2016. gada 27. aprīļa regulas (ES) 2016/679 par fizisku personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ direktīvu 95/46/EK  (Vispārīgā datu aizsardzības regula) 13.pantu, SIA “Bauskas slimnīca” informē, ka:

Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu konkursa norisi;

Personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Bauskas slimnīca”

Sociālās integrācijas valsts aģentūra aicina darbā ĀRSTU

Sociālās integrācijas valsts aģentūra - YouTube

Sociālās integrācijas valsts aģentūra
(reģistrācijas Nr.90001790030, ārstniecības iestādes kods 1300-14001)

aicina darbā
ĀRSTU  
Rehabilitācijas pakalpojumu nodaļā

Galvenie pienākumi:

  • klientu veselības stāvokļa, funkcionēšanas un līdzdalības potenciāla novērtēšana;
  • individuālā rehabilitācijas plāna izveide;
  • klienta veselības stāvokļa uzraudzība rehabilitācijas kursa laikā.

Prasības:

  • ārsta grāds (var būt rezidents);
  • reģistrācija ārstniecības personu reģistrā, vēlams sertifikāts specialitātē;
  • latviešu valodas zināšanas Valsts valodas likumā noteiktajā līmenī (C1 līmenis);
  • prasme strādāt ar datoru lietotāja līmenī (MS Office, WEB);
  • prasme strādāt komandā un veidot pozitīvu sadarbību ar pārējiem komandas speciālistiem.

Piedāvājam:

  • darbu vienā no lielākajiem valsts rehabilitācijas centriem ar darba vietu Jūrmalā, sakārtotā un uz attīstību vērstā darba vidē;
  • darbu uz nenoteiktu laiku, pilnu vai nepilnu darba slodzi, elastīgu darba laika grafiku summētā darba laika ietvaros;
  • motivējošu atalgojumu līdz 1935.00 euro pirms nodokļu nomaksas (par pilnu darba slodzi), sociālās garantijas (t.sk.veselības apdrošināšanas polise pēc nostrādātiem sešiem mēnešiem), papildatvaļinājumus un papildu brīvdienas, saskaņā ar likumdošanu; piemaksu par darba stāžu ārstniecības jomā, tālākizglītības kursu izmaksu segšanu atbilstoši Aģentūras iespējām;
  • atbildīgu un interesantu darbu multiprofesionālā rehabilitācijas komandā un vērtīgu darba pieredzi.

Darba vieta – Dubultu prospekts 71, Jūrmalā.

Motivētu pieteikuma vēstuli, CV un izglītības dokumentu kopijas līdz 31.05.2024. sūtīt elektroniski uz e-pastu personals@siva.gov.lv. vai iesniegt Sociālās integrācijas valsts aģentūras Personāla un dokumentu pārvaldības nodaļā Jūrmalā, Dubultu prospektā 71, LV-2015.

Tālrunis informācijai: 26491997 (vecākā ārste Inese Ratniece-Miltiņa)

Pamatojoties uz Vispārīgo datu aizsardzības regulu, informējam, ka pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu tikai šīs vakances atlases procesu. Datu pārzinis ir Sociālās integrācijas valsts aģentūra, adrese: Dubultu prospekts 71, Jūrmala, LV-2015.

PSKUS aicina komandā NEATLIEKAMĀS MEDICĪNAS ĀRSTU UN/VAI ĀRSTU INTERNISTU

Galvenie amata pienākumi:

  • sniegt pacientiem neatliekamo medicīnisko palīdzību un lemt par turpmākās veselības aprūpes taktiku atbilstoši pacientu veselības stāvoklim;
  • izvērtējot pacientu veselības stāvokļa izmaiņas, nepieciešamības gadījumā, organizēt papildus izmeklējumus, pieaicinot slimnīcas atbildīgos ārstus-speciālistus konkrētajā jomā;
  • saprotamā veidā sniegt pacientiem informāciju par slimības diagnozi, izmeklēšanas un ārstēšanas plānu un izskaidrot nepieciešamās ārstēšanas taktiku;
  • nepieciešamības gadījumā un pieļaujamā apjomā sniegt tuviniekiem informāciju par pacienta veselību un nozīmīgām tās izmaiņām;
  • pēc slimnīcas citu specialitāšu ārstu lūguma konsultēt arī citu profilu nodaļu pacientus;
  • savlaicīgi un atbilstoši slimnīcas un normatīvo aktu prasībām dokumentēt iegūtās ziņas par pacientu veselību un nozīmēto terapiju.

Prasības pretendentiem:

  • augstākā medicīniskā izglītība;
  • neatliekamās medicīnas ārsta vai internista sertifikāts;
  • reģistrācija ārstniecības personu reģistrā;
  • iepriekšēja darba pieredze specialitātē;
  • teicamas sadarbības un komunikācijas prasmes;
  • spēja ātri reaģēt un darboties neatliekamās situācijās;
  • precizitāte, iniciatīva, augsta atbildības sajūta;
  • datora prasmes ikdienas lietotāja līmenī (Word, Excel, Outlook, Ārsta Birojs);
  • obligātas valsts valodas zināšanas, vēlamas vienas svešvalodas zināšanas sarunvalodas līmenī.

Piedāvājam:

  • dinamisku, izaicinošu un interesantu darbu;
  • profesionālās izaugsmes iespējas;
  • atvieglotus nosacījumus medicīniskajai aprūpei slimnīcā;
  • sociālās garantijas un stabilu atalgojumu;
  • Darba laiku dežūrās (12h vai 24h).

Darba samaksa:

  • stabilu atalgojumu – sertificēta ārsta stundas likme 14,25 Eur/h Bruto; 
  • piemaksas atbilstoši darba likumam un likumdošanai (par darbu nakts stundās, darba intensitāti un darba stāžu);
  • papildus mainīgo darba samaksas daļu (apmērs atkarīgs no sasniedzamo mērķu izpildes).

CV un pieteikums:

Lai pieteiktos vakancei spiediet šeit. CV un pieteikumu iespējams iesniegt arī elektroniski uz e-pastu: personals@stradini.lv ar norādi „ĀRSTS INTERNISTS Neatliekamās medicīnas centrā”. Tālrunis informācijai 29244906.